Praca jako trener biznesu – rozwijaj się i pomagaj innym

Zawód trenera biznesu staje się coraz bardziej popularny. Coraz więcej osób docenia to, jak ważna jest wiedza teoretyczna i praktyczna w wielu obszarach działalności. Ogromne zapotrzebowanie na usługi trenerów powodują spore kolejki do najlepszych w swoim fachu. Mamy zatem do czynienia z najlepszym w historii tego zawodu okresem na dołączenie do grona trenerów.

Kim jest trener biznesu?

W naszym języku trener biznesu to odpowiednik coacha. Jest to osoba odpowiedzialna za szkolenia dla managerów, właścicieli firm i specjalistów zarządzających różnymi działami w firmach. Oprócz wiedzy, trener biznesu przekazuje przede wszystkim sposoby myślenia i swoją kreatywność. Z racji tego, że w biznesie i zarządzaniu nie ma uniwersalnych metod na osiągnięcie sukcesu, coach uczestnicząc w spotkaniu z pracownikami przede wszystkim analizuje potrzeby i zasoby niezbędne do rozwiązania problemów, pozytywnie motywuje i aktywnie prowadzi podopiecznych ku celowi.

Wykształcenie i kwalifikacje trenera

Najczęściej trenerami biznesu zostają absolwenci wydziałów zarządzania dobrych uczelni. Oprócz wiedzy teoretycznej popartej dyplomem dysponują oni jednak doświadczeniem praktycznym zdobywanym poprzez pracę w wielu miejscach, uznanych korporacjach i doskonaleniu się poprzez kursy, udział w seminariach i konferencjach. Posiadanie dyplomu wyższej uczelni nie jest konieczne, jednak w takim przypadku trener powinien mieć udokumentowane doświadczenie i wypracować sobie renomę.

Jak wygląda praca trenera biznesu?

Ilość problemów i zagadnień z jakimi spotykają się trenerzy w swojej pracy powoduje, że nie ma utartego scenariusza spotkania z nimi. W miarę zdobywania wiedzy praktycznej klarują się najbardziej skuteczne metody trenerskie. Praca polega w dużym skrócie na spotkaniach z pojedynczymi pracownikami lub ich grupami, które to potrzebują czegoś w rodzaju katalizatora do tego, by pracować efektywniej i wydobyć zasoby kreatywności. Popularne są również wykłady coachingowe, jednak jest to forma najmniej kontaktowa i stosowana stosunkowo rzadko.

Praca ta zwykle odbywa się na zlecenie właścicieli firm inwestujących w kadry. W swoich zadaniach coach skupia się na wielu obszarach. Należą do nich między innymi:

Przekazywanie wiedzy

Niezależnie od charakteru spotkania i wielkości grupy, podstawowym zadaniem każdego trenera biznesu jest przekazywanie swojej wiedzy. Nie chodzi tu jednak tylko o teorię, ale przykłady zastosowania jej w praktyce i wpływ na funkcjonowanie danego działu w firmie. Odpowiadając na pytania kursantów również dochodzi do wymiany informacji, więc nie tylko sam wstęp teoretyczny, ale każdy inny segment zajęć prowadzonych przez coacha biznesowego to ciągła wymiana informacji.

Zarządzanie i psychologia

Te dwa pojęcia wydają się dość luźno związane ze sobą. Jednakże trening biznesowy to przede wszystkim zajęcie psychologiczne. Po pierwsze trzeba dobrze poznać ludzi, którym to pomożemy rozwiązać problemy i poprawić ich kwalifikacje. Po drugie natomiast, kiedy chodzi o diagnozowanie kondycji współpracowników, ich wzajemnych zgrzytów i problemów z komunikacją lub uzyskaniem autorytetu przez zarządzających. Obserwacja, zdawanie odpowiednich pytań i wyciąganie z tego wniosków to cechy charakteryzujące dobrego coacha.

Jeśli natomiast mówimy o zarządzaniu, w tym obszarze także trzeba mieć doświadczenie i przygotowanie. Jeśli chcesz zostać trenerem biznesu, musisz zdobyć umiejętności i kwalifikacje w zarządzaniu. Optymalizacja wszystkich obszarów zarządzania to klucz do udanej sesji trenerskiej.

Wystąpienia publiczne

Tego nie da się uniknąć w tej pracy. Czy to w kameralnym gronie kilkunastu pracowników, czy też przed tysiącami słuchaczy na dużej konferencji, zawsze musimy być w stanie wypowiedzieć się i przede wszystkim skupić uwagę odbiorców. Nie mając przygotowania oratorskiego nie odniesiemy sukcesu w branży, a nasi podopieczni nie zaufają nam w pełni.

Raportowanie wyników

Pracując na zlecenie właścicieli firm coach nie uniknie również raportowania wyników. Na szczęście osoba potrafiąca przemawiać i ciekawie formułować swoje myśli nie będzie miała z tym problemu. Jeśli szef nie uczestniczy w szkoleniu, w sposób odpowiedni trener biznesu musi zreferować mu osiągnięte wyniki i ogólny przebieg spotkania.

Ile zarabia trener biznesu?

To pytanie stawia sobie każdy rozważający podjęcie nowego zajęcia. Z racji na bardzo zróżnicowany tryb pracy i zadania, równie duży jest rozrzut wynagrodzeń. Na początku naszej działalności, kiedy gościnnie wystąpimy na większych imprezach branżowych i odpowiedzialni będziemy za pojedyncze zadania, możemy liczyć na kilkaset złotych wynagrodzenia za wystąpienie. Wraz ze szlifowaniem swojego warsztatu i zdobywaniem pozycji, ceny będą rosnąć. Najlepsi w swoim fachu potrafią inkasować nawet kilkanaście tysięcy złotych za jedną sesję.

Motywacja finansowa jednak nie jest najlepszą w tej branży, trener biznesowy to styl życia i ciągłe doskonalenie się. Trzeba się temu poświęcić bezgranicznie i naprawdę to kochać, a gratyfikacje finansowe przyjdą same.